今天给各位同学分享神州数码和京东智联云达的知识，其中也会对神州数码云科和神州数码进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了分享本站，现在开始吧！
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神州数码相当于什么级别公司?
神州数码公司是中国最大的、涉及领域最广的 IT 领域分销和增值服务商，连续十几年蝉联 IT 分销领域国内市场第一，这也就是说，目前神州数码是中国最大的IT分销龙头，名符其实IT领域一哥。
当时，随着全球顶级共享车平台落地国内、神州数码成 为多家汽车及零售企业唯一云上运维服务，与华为云、阿里云、Azure、AWS、IBM 等多家云计算厂商达成战略合作。
同时，2019年，在国产服务器和 PC 产业方向公司成为华为最核心合作伙伴，与厦门市政府共建鲲鹏基地，公司已经与华为形成强大的战略合作关系。“鲲鹏”产品利润率将远高于公司当前主业 的销售净利率水平，将对公司业绩产生显著增厚效果。
公司优势：
1、国内领先的云计算产业相关服务技术优势。
该公司云计算团队技术实力雄厚，全集团已获得微软、AWS、阿里云、华为等国内外顶级云相关专业化认证的人员超过500人次。2020年10月，神州数码还首度被纳入全球知名机构Gartner发布的亚太区公有云托管和专业服务提供商入市手册，再获第三方权威机构的高度认可。
2、国内最大的ToB销售网络渠道优势。
通过二十年积累而形成的ToB渠道网络，成了该公司非常有竞争力的优势。目前该公司已经构建了遍布国内1000余座城市、覆盖各大垂直行业、整合30000余家销售渠道的全国最大ToB销售渠道网络。
同国内外各大厂商客户以及各类合作伙伴建立起了牢固的企业级IT市场产业链和生态圈。通过这一销售渠道网络，该公司可以更好地为客户服务。这个效果，就像京东自建物流一样，可以构建自己强大的竞争力与护城河。
3、全面的云和数字化生态整合能力优势。
该公司作为中国领先的云和数字化转型服务商之一，具备云和数字化转型领域的先发优势、打造了广泛的云资源池和领先的行业技术优势。而且在基础设施领域形成了覆盖网络、存储、数据等在内的22个品类600余种自有产品体系。
并且于厦门建立了鲲泰服务器和PC产品生产基地及超算中心，成为鲲鹏系列产品生产基地建设的重要实践者。而且该公司还联手华为发布基于鲲鹏生态产品，相信该公司未来会有更好的表现。
[img]招聘软件这么火，哪个最好用？
现在市面上的招聘软件挺多的，虚假信息也趁虚而入，在用软件找工作的时候一定要擦亮双眼，谨防上当受骗。下面整理了几个比较好用的：
1、上啥班
平台：移动端
功能亮点：企业视频 视频简历 视频面试 在线直聊 数据匹配 底薪
面向人群：基础岗位求职者
优点：平台监管较严格，全部为真实企业，功能点独特，深谙招聘行业痛点，对症下药。
缺点：目前处于初创期，平台上企业虽然在新兴招聘领域算是多，但是无法跟智联拉勾等网站相比。
2、求职乐
功能亮点：职业认证 实名制 工作内推
面向人群：基础岗位求职者
优点：认证体系，可信度高，视频招聘。
缺点：视频招聘领域也算是吃螃蟹的人，招聘这块并不是很完善。
传统综合类招聘网站：
3、前程无忧
功能亮点：薪酬查询
面向人群：白领阶层、中高层管理岗为主
优点：各方面比较均衡，在传统招聘领域对三线城市有较多关注。
缺点：操作体验一般，搜索目标不够精确。并没有数据匹配。
4、智联招聘
功能亮点：在线聊天数据匹配 校招专区
面向人群：在官网上打出了1亿白领的选择这一说法
优点：做猎头起家，后来专做招聘，高端人才招聘的较多
缺点：职位集中于1线城市；简历投递后，有很大可能得不到回应。
5、58同城/赶集网
功能亮点：招聘+综合服务
面向人群：招聘主要定位蓝领（虽然是中低端，但蓝领收入很不中低端，只不过更能体现技能、体力以及不太上网的特点）
优点：作为综合型招聘平台，企业多，招聘后续服务（租房二手置换）较为全面
缺点：由于付费置顶等服务，没有监管体系，平台上鱼龙混杂，无法企业分辨真伪。
希望帮到你。
华为天猫旗舰店为什么是神州数码
京东商城上的华为京东自营旗舰店都是从 北京神州数码科捷技术服务有限公司(淘宝天猫华为官方旗舰店那家公司) 进货！下图可以证明京东的华为是从淘宝天猫进货！
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